近日，黄陵县“干部作风建设提升年”活动已全面启动，为进一步保证活动落地落实，县第四督导组不发通知、不打招呼、直奔现场、直插基层，对田庄镇、县市场监督局、县住建局党委活动开展情况进行了督促指导和现场检查。
看一看方案细不细，查一查内容实不实，问一问措施与实际工作贴得紧不紧，督导组以“三个一”为着力点，详细了解了各部门各单位活动部署情况，重点对活动实施方案的制定安排，组织机构、工作专班、工作机制的建立健全，主体责任的落实情况进行督促指导，确保活动开好局、起好步。
在督导中发现，田庄镇依托市场需求，围绕苹果产业发展，颁发优化营商环境跟踪服务重点企业（项目）牌匾，进一步加强企地合作，提升服务质量；县市场监管局突出问题导向，开展清明节前食品安全和社会面聚餐专项检查，并及时公布损害营商环境问题的举报受理电话，切实加强行风建设；县住建局把清明环境综合整治及创建美丽宜居小区作为当前一项重点工作，进一步提高城市管理精细化水平。
但在具体的实施过程中，各单位还不同程度存在方案与实际贴合不够紧密、指出问题不够精准、舆论氛围不够浓厚等问题。督导组对存在的问题和短板逐项进行分析和梳理，并提出整改意见，能现场整改的要求现场整改，不能现场整改的督促其限期整改，确保活动走深走实。
下一步，督导组将紧扣“六个方面问题”，围绕“六项整治活动”，分阶段、分步骤进行严查细督、务求实效，通过随机明察暗访、强化结果反馈、督促问题整改、严肃追责问责，聚焦干部作风和群众反映强烈的突出问题，发现一起、严查一起、曝光一起，督促活动走深走实。