为切实转变驻在党委全体党员干部的工作作风，近日，驻县委办纪检监察组以“干部作风建设提升年”活动为抓手，联合县委党委对系统内28个单位进行了深入检查。主要通过听取汇报、翻阅资料等形式，全面了解各单位工作开展情况，充分肯定亮点，及时指出存在问题，真抓实管，不断改善干部队伍纪律作风，助推党风廉政建设纵深发展，努力营造风清气正的政治生态环境。

抓廉政教育，促能力提高。积极开展廉政教育，增强理想信念，提高党性觉悟，涵养廉洁文化。县委党校和档案馆积极组织全体干部观看《零容忍》、《拍蝇打虎》警示教育片，以典型案例为镜，深刻汲取教训，从思想上固本培元，增强拒腐防变能力，真正做到警钟长鸣。县委督查室、编办和机关工委坚持干部集中学习制度，以领导带头讲党课、干部分享交流学习成果等方式，加强干部廉政教育，引导党员干部守纪律、讲规矩、知敬畏。

抓责任落实，促工作推进。为进一步提升工作质效，厘清工作职责，找准工作方向。检查组围绕“干部作风建设提升年”活动要求和第一季度党风廉政建设工作重点，细化量化工作任务，压实工作职责，确保划好“责任区”，种好“责任田”。履行“一岗双责”，强化主体责任落实。严格干部管理，推行单位“月考勤报告”制度，要求各单位每月底汇总报送单位考勤情况，严肃工作纪律，夯实工作责任，改进工作作风，提升工作效率。

抓作风转变，促效能提升。以“强党性、转作风、促发展”为主题，深入开展“干部作风建设提升年”活动，将全县当前重点工作与纪律作风建设相结合，用工作执行力检验干部作风建设效果。各单位积极响应全县抗冻保花工作，组织党员领导干部深入一线开挖防冻坑，最大限度帮助果农保果增收，通过在学中干、干中查、查中改、改中转，切实转变干部作风。同时认真对照重点整治的六个方面问题，实事求是、不回避、不掩饰，针对问题及时整改，确保作风建设不走过场。  

抓措施落实，促整改见效。督查中仍有部分单位存在学习气氛不浓厚、责任划分不清、工作配合度不高等问题，检查组对存在问题现场发放问题整改督办单，并督促限期整改落实。同时要求各单位提升工作责任意识，结合单位实际，加强作风建设，提升工作能力，做到业务工作和党风廉政建设工作同谋划、同部署、同落实。

下一步，驻县委办纪检监察组将继续围绕上级纪委全会及我县即将召开的纪委全会精神和“干部作风建设提升年”活动，对照工作任务，理清思路，细化分解，强化措施，层层落实，使铁的纪律和工作责任成为党员干部的日常习惯和思想约束，努力推动纪检监察工作整体性提升、高质量发展。