为确保全县作风纪律建设年工作取得实效，黄陵县作风纪律建设年活动办公室精心编发《作风纪律建设年工作手册》，制定《第一阶段工作任务清单》，印发《量化考核打分表》，提出“九个不走过场”，并于3月9日上午召开了县作风纪律建设年工作领导小组、各工作组成员和成员单位负责人参加的作风纪律建设年工作督查任务安排会。

张高侠指出，全县开展“作风纪律建设年”活动是全面从严治党的新要求，是加强干部队伍建设的重要举措，是推动黄陵发展的现实需要，是密切党群干群关系的迫切需要。一要提高认识。县委对这次作风纪律整顿活动高度重视、态度坚决，这是风向标、指向牌，需要各工作组及成员单位进一步统一思想，提高认识，主动工作、动真碰硬，确保工作见事见人见成效。二要抓住重点。各工作组要在解决八个方面突出问题的基础上，重点查看干部是否在岗、是否在状态、是否有担当、是否高效能、是否守纪律、是否精诚团结，确保达到预期目的、取得良好效果。三要注重结合。从整体推进全县作风纪律建设年活动、确保活动实效来看，务必做到“四个结合”，即要与县委中心工作、优化发展环境、重点项目建设及促进产业发展结合起来，真正得到群众认可和称赞。四要务求实效。就是要通过这次作风纪律整顿，实现干部作风纪律“七个明显”加强和改进，即干部精神面貌有明显好转，政治意识服务态度明显增强，工作作风明显转变，担当意识明显增强，工作节奏明显加快，工作效率明显提高，群众满意度明显提升。五要协调配合。各工作组要加强对县委印发的作风纪律建设年活动实施方案、督查工作手册等相关流程制度的学习，吃透精神实质，把握工作重点，完善工作流程；要夯实责任，特别是要夯实各工作组的责任；要发挥组织、人社、编办等相关成员单位优势，特别是发挥好纪检干部的优势，形成整体工作合力。

县委常委、组织部长、作风纪律建设年工作领导小组副组长张俊峰就贯彻落实会议精神强调，一要及时传达会议精神。各工作组及成员单位要切实提高政治站位，及时将会议精神转达到各党委、部门单位及工作组各成员，强化思想认识，细化落实措施，确保实现“作风大整顿、工作大落实、效率大提升”要求。二要抓好落实传导压力。各工作组及成员单位要按照“作风纪律建设年”活动方案、工作手册、督查任务清单要求，持续传导压力，真正形成威慑，形成导向，形成压力，以作风纪律整治的实际成效取信于民。三要加强领导协调配合。领导小组办公室要加强组织推动，切实抓好组织指导、协调配合、督查问责、舆论宣传等各项工作；各工作组和成员单位要按照职责分工，加强对活动的督查和指导，对各单位在整顿期间发现的苗头性、倾向性问题要及时督办整改。各成员单位特别是所抽调的各工作组副组长及工作人员要坚持一盘棋思想，主动担当履职，积极主动工作，绝不能错误的认为抓作风纪律建设就是纪委的事，通力协作，形成合力，不断推动作风纪律建设长效化。